Вернуться в оглавление №824

Ростовские вузы разнообразят предложения дополнительного бизнес-образования

Знания, нужные для ведения бизнеса, — финансовые, маркетинговые, управленческие, юридические — ростовские вузы предлагают разными порциями, иногда даже красиво упакованными. В ассортименте образовательных программ есть все — от 72-часовых курсов повышения квалификации до магистратуры с вечерними занятиями. Качество обучения преподаватели предлагают оценивать количеством вновь открытых и расширившихся бизнесов.

Возможность перепрофилироваться или существенно углубить знания дают второе высшее образование и магистратура. В ЮФУ и экономический, и юридический факультеты предлагают второе высшее: 3 года, занятия вечером. По словам руководителя института права и управления юрфака ЮФУ Александра Лукьянцева, нередко первое экономическое образование дополняют вторым юридическим — а это уже вполне достаточная подкованность для малого предпринимателя.

С 2010 года Россия окончательно переходит на систему бакалавриата и магистратуры, этот год — последний, когда вузы принимают абитуриентов на 5-летнее обучение и на второе высшее. РГЭУ развивает магистратуру (двухгодичное обучение): например, на факультете национальной и мировой экономики открыли набор на специальность «Туризм».

Что касается МВА, сейчас эта программа есть только в ЮФУ. РГЭУ имеет лицензию, но набор не проводит.

ИУБиП, у которого не получилось запустить МВА со шведским университетом Векшье, продолжает международные инициативы: предлагает МВА теперь уже в сотрудничестве с довольно известной бизнес-школой Swiss Business School (SBS).

— Европа стареет, и вузам необходим приток новых слушателей, новый рынок сбыта, — говорит проректор ИУБиПа по международной интеграции Егор Изварин. — Сейчас мы формируем команду тренеров.

Это будет непросто: 80% преподавателей по швейцарским нормативам должны быть докторами наук с опытом в бизнесе. Учитывая ростовские реалии, курс решили сделать русскоязычным, но отбор поступающих обещан строгий, а защита выпускной работы должна быть на английском. Предполагается, что как минимум дважды за время курса будут приезжать лекторы из SBS.

Сейчас все международные учебные программы в Ростове условно международные, участие иностранных партнеров в них ограничивается методическими материалами и предоставлением двойного диплома. Например, в РГЭУ предлагают курс практического маркетинга РИМА, разработанный Яном Декером (университет INHOLLAND, Амстердам). Как и множество вузов в России, РГЭУ работает с РИМА по франшизе, используя переведенные и обогащенные российскими кейсами учебные материалы. Можно и на практику в Голландию поехать, но это дорого, и, говорят, этой опцией пока никто не воспользовался. Пока предлагается только базовый курс, РИМА-А, с сентября будет возможность проходить РИМА-В, ориентированный на руководителей.

В Ростове уже несколько лет действуют Президентская и Губернаторская программы подготовки управленческих кадров (см. таблицу). Первая ориентирована в основном на формирование группы квалифицированных управленцев в масштабе страны, а соответственно, и требования к абитуриентам несколько жестче. Вторая создана для повышения качества управления малым бизнесом в Ростовской области. По ней обучились уже около 500 человек. Недавно появилась дистанционная версия для жителей городов области — заочное обучение и мастер-классы иногда приезжающих преподавателей.

Обе программы нацелены на максимальное практическое применение полученных знаний. Слушателей Президентской программы теперь с первых дней нацеливают на подготовку дипломной работы. Влияние кризиса: если раньше слушатели-бизнесмены выбирали в качестве темы развитие параллельного бизнеса, то теперь — удержание существующего.

— Мы считаем главным результатом Губернаторской программы то, что треть выпускных работ посвящена старту или развитию своего бизнеса, и многие идеи внедрены, — говорит Ирина Мишурова, координатор Губернаторской программы в РГЭУ.

У Президентской программы сейчас некоторые проблемы с финансированием. По словам менеджера программы в РГЭУ Светланы Резниченко, новый набор пока не объявлен.

Лучше всего ростовским вузам удаются простые, практически ориентированные краткосрочные программы. Они же и наиболее востребованы слушателями, которым нужны не знания как таковые, а инструменты для начала бизнеса, здесь и сейчас. Так, наиболее популярный из курсов Южно-российской школы инновационного бизнеса при ИУБиПе — «Бизнес-школа молодого предпринимателя» (см. таблицу). Часть элементов этого курса используется в совместных программах ИУБиПа и центра занятости по переобучению безработных. Интересны также программы, которые дают право заниматься профессиональной деятельностью — например, стать аудитором или оценщиком.

— Имея юридическое или экономическое образование, можно пройти краткосрочную переподготовку и работать налоговым консультантом, — приводит пример Ирина Солдатова, директор Центра образовательных и кадровых технологий (ЮФУ).

Спрос на обучение в связи с кризисом заметно упал. В феврале в РГЭУ уже не набралась группа на курс РИМА. Курсы профпереподготовки начинаются по мере формирования групп, и никто не может предсказать, когда они сформируются. Менеджеры дополнительного образования в вузах надеются, что именно кризис мотивирует ростовчан учиться — тем более учиться делать бизнес.

Юлия Уракчеева

Некоторые программы бизнес-образования в ростовских вузах
ВУЗ	Программа	Вид и продолжительность	Цена	Примечания
РГЭУ (РИНХ)	Губернаторская программа подготовки управленческих кадров для сферы малого бизнеса	Профессиональная переподготовка. 504 академ. часа (8–8,5 мес.)	Очная форма – 35000 р. Дистанционная – 14000 р.	Часть мест субсидируется из обл. бюджета
	Президентская программа. Специальности: финансы и кредит, маркетинг	574 академ. часа	38000 р. Учащиеся оплачивают 1/3	Пока набор на 2009 год не объявлен
	Российско-голландская программа РИМА с двойным дипломом, ступени А и (с сентября 2009 г.) В. Практический маркетинг	8 месяцев, вечерняя форма обучения	32000 р.	Учебные материалы предоставлены университетом INHOLLAND (Амстердам), кейсы адаптированы
	Курсы по специальностям: коммерция, маркетинг (по отраслям), товароведение и экспертиза товаров, реклама, логистика, таможенное дело	8 месяцев, вечерняя форма обучения	32000 р.
ЮФУ	МВА (общий курс)	Более 1000 академ. часов (2 года)	210000 р.	150 академ. часов — изучение делового английского
	Финансовый менеджмент для руководителей	Курсы повышения квалификации в Центре переподготовки кадров. 72 академ. часа	8200 р.
	Президентская программа. Специальность: менеджмент	Повышение квалификации (экономфак). 550 академ. часов	38000 р. Учащиеся оплачивают 1/3	Пока набор на 2009 год не объявлен
	Юриспруденция	Второе высшее образование, заочная форма с установочными сессиями (юрфак). 3 года	32000 р.
ИУБиП	Программа двойного диплома совместно с Фольксуниверситетом (Упсала, Швеция). Специальность: финансовый менеджмент	Повышение квалификации	Определяется	Групп еще не было, идет первый набор
	МВА совместно с бизнес-школой SBS (Цюрих, Швейцария). Направления: международные финансы, международный маркетинг, международный менеджмент	15 месяцев	8000 евро	Требуется профильное в/о, min 2 года управленческого опыта, английский (IELTS 5.5). Идет первый набор
	Бизнес-школа молодого предпринимателя	Программа повышения квалификации, 150 академических часов	14000 р. (слушатель оплачивает 1/2)	Выпускная работа – разработка бизнес-плана
	Финансовый менеджмент	Профессиональная переподготовка. 10 месяцев	40000 р.	Программа включает экономтеорию, профильное в/о не обязательно

Мнения специалистов

Чем дополнительное образование может помочь предпринимателям?

«80% выпускников меняют работу»

Ирина Солдатова, директор Центра образовательных и кадровых технологий Института экономики и внешнеэкономических связей ЮФУ:
— Чтобы подтвердить пользу дополнительного образования, я могу просто перечислить выпускников наших программ и перемены в их карьере после обучения. Мы проводим анкетирование и знаем: 80% из них меняют работу, идут на повышение, открывают свое дело или расширяют его.
Мы серьезно занимаемся карьерным консультированием — в каждый курс встраиваем тестирование по профориентации, у нас работают специалисты-психологи, которые помогают людям понять, какая работа будет им действительно нравиться и приносить максимальный результат. Те, кому сейчас меньше 30 лет, переживают финансовый кризис впервые, и их надо ориентировать, помогать им. Мы почувствовали, что в кризисные времена больше людей хочет аттестоваться, подкрепить свой профессионализм дополнительным документом. За 2008–2009 учебный год в центре прошли переподготовку около 600 человек.
Среди наших преподавателей очень много практиков, которые могут помочь в конкретной ситуации. Например, очень часто обращаются за советом к Музе Владимировне Авдеевой, которая ведет курс бухгалтерского учета.

«Проще готовить к стартапам, чем корректировать процессы»

Ирина Кузнецова, директор Южной региональной школы инновационного бизнеса:
— Готовить людей к стартапам, как это делает Южная региональная школа инновационного бизнеса в рамках проекта «Бизнес-школа молодого предпринимателя», — значительно проще, нежели корректировать процессы уже сложившегося предприятия и нацеливать его на развитие. В данном случае необходимо понимать, что ключевую роль будут играть готовность руководителя к изменениям, открытость его позиции и степень доверия к образовательному партнеру.
Главное в образовательном процессе — решить проблемы своего конкретного клиента. И при этом совершенно неважно, какая это будет конкретика — обучение разрешению споров в досудебном порядке, решение вопросов снижения дебиторской задолженности или отработка действий руководителя при проверках.
Проблем в жизни предприятия всегда хватает, и бизнес-образованию нужно на каждую иметь в запасе актуальное решение. Скажем, вас беспокоит необходимость снижения себестоимости продукции? А у нас готовое решение — обучаем технологии Lean-менеджмента, внедряем бережливое производство и т. д.
Кроме того, бизнес-школа — это площадка для обмена опытом, где помимо информации от тренеров и решений консультантов всегда можно подсмотреть, а что же у себя на предприятии оптимизировал ваш «сосед по парте».